今年以来，党工委深入学习贯彻新时代党的建设总要求，认真落实县委、县政府及省、州业务部门决策部署，把系统党建同各项中心工作任务紧密结合起来，以“12345”党建工作思路为抓手，狠抓思想政治教育，强化“四抓两整治”，重视党员发展培养，落实落细各项组织制度，进一步激活党建引擎，实现了党建工作和业务工作两手抓、两促进，以高质量党建促进了全县卫生健康事业稳步发展。现将党工委今年以来工作进展情况总结：
概括起来“12345”：
“1”，就是贯穿“一条主线”。党工委把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党建工作的主线，要求下属各党支部全力推广运用“甘肃党建”、“学习强国”学习平台，并及时督促跟进，确保学习效果。同时，各党支部结合工作实际，通过专题学习研讨、观看爱国主义教育影片、参观红色教育基地、警示教育基地、重温入党誓词等活动，组织党员深入系统学、联系实际学、示范带动学，引导党员干部进一步领会把握精神实质，并付诸于具体行动中。
“2”，就是带好“两支队伍”。首先，带好党员干部队伍。充分推行“三学”模式，打造战斗力强的党员队伍。一是注重“三原”学。各党支部先后组织党员学习通读了习近平总书记系列讲话、《党支部工作条例》、十九届四中、五中全会精神等重点内容，教育党员干部静心读原著、学原文、悟原理，谈体会，找差距，补短板。二是灵活方式学。在开展“三原”学习的同时，抓好典型教育、形势教育和警示教育，切实增强学习教育的针对性、实效性。各党支部采取专人授课、“党课开讲啦”等多种形式，引导党员带头讲党性、抓工作、做奉献、当典范。三是强化督导学。党工委定期查阅干部在甘肃党建、学习强国等手机APP中的学习积分，及时进行通报，保证了学习进度和效果。同时，抽调人员深入27个党支部开展督查指导，防止党员教育形式化、走过场。其次，带好党务干部队伍。结合“四抓两整治”工作，我们对工作后进的党支部班子纳入软弱涣散重点整治提升，选举产生10名政治过硬、业务精通的同志担任党支部书记，使其能充分发挥“双带头人”作用。组织党务干部到税务系统开展党建观摩学习交流，学习借鉴党建工作的好经验好做法。同时，以党的最新理论、党务知识、基层党组织建设等为培训内容，举办党支部书记及党务干部业务培训班2次，协同县教育局举办入党积极分子党建知识培训班1次。不断提高党务干部履职能力，努力打造高素质、专业化的党务干部队伍。
“3”，就是建立“三项制度”。一方面，建立党建责任制。党工委坚持履行党建工作责任，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的思想，先后4次召开专题会议研究党工委各项工作，年初与各党支部签定党建工作责任书，使各党支部书记履职有了“紧箍咒”。党工委委员认真履行“一岗双责”，督促落实好所包抓党支部的标准化建设及日常党建工作。另一方面，建立党支部“双述双评”制度。每年年底，各党支部书记向党工委和党员大会述职，并接受评议。第三，建立常态化督导考核制度。党工委采取抽查、随机检查的方式，围绕党支部建设标准化、党员学习、发展党员、资料规范等方面对各支部工作进行督导。对亮点工作进行宣传推广，对后进支部书记随时约谈。同时，把党建工作纳入各单位年度综合考评中，实现党建工作与业务工作同安排、同部署、同考核。
“4”，就是推进四个融合。党建工作与疫情防控、健康扶贫、基本医疗、作风建设相融合。一是疫情防控工作中，我们狠抓党员先进表率作用发挥，在预检分诊、卡点检测、物资供应、信息报送等环节由党员主要负责，担负重任，全系统有800名党员参与疫情防控工作情。二是在健康扶贫工作中，各单位成立了党员服务小分队，由党员带头开展家庭医生签约、入户随访等服务工作。三是各医疗单位开展了争创党员先锋岗、优质服务示范窗口等活动，把党员的先进性落实到医疗卫生工作岗位上。四是结合民生领域专项整治、医疗医药领域专项整治行动，全系统狠抓干部作风建设，通过专项督查、明查暗访等形式，发现和整治了作风方面的一些问题，共向县纪委监委移交线索3条，2名干部受到通报批评和诫勉约谈处理，3名干部受到了党纪政纪处分。
“5”，就是狠抓五项重点工作。一是全力推进党支部建设标准化工作。各党支部紧扣党支部建设各项标准规范，认真推进落实各项工作，有效地提升系统内党建工作水平。二是抓好党员发展工作。按照县委对党员发展的要求，我们坚持“成熟一个发展一个”的原则，对发展对象从对党的认识、入党动机、政治觉悟、思想品质、本职工作等方面进行综合考评，严把党员入口关，今年，共有135名干部向组织递交了入党申请书，接收预备党员29名。三是抓好示范点合创建工作，对照卫生健康系统党建示范点建设工作要点，在组织建设、制度落实、党员教育等方面打造典型示范党支部。四是狠抓阵地建设。近三年来，党工委先后投入资金10万元用于各乡镇卫生院党支部阵地建设和氛围营造。五是狠抓组织制度落实。各党支部严格落“三会一课”制度，抓实“党员活动日”，规范党内组织生活，推动“三会一课”常态化，提高党内组织制度的政治性、严肃性和实效性。认真落实责任激励、日常激励和年度激励，对优秀党员、困难职工、老党员经常性开展慰问活动，今年以来，在疫情防控、节日慰问、评先评优等工作中150多名党员受到关怀激励。
